在互聯(lián)網(wǎng)電商通路已經(jīng)完全覆蓋一二三線城市市場的今天，擁有8億人口,、近4萬多個鎮(zhèn)域的廣袤農(nóng)村,，理所當然地成為了真正意義上的“互聯(lián)網(wǎng)下半場”。

如何才能在這股“電商下鄉(xiāng)”的大潮中脫穎而出,？誰又能成為下一個“農(nóng)村電商的超級獨角獸”,？顯然，人才的爭奪變得至關(guān)重要,。

從風(fēng)風(fēng)火火的農(nóng)村電商下鄉(xiāng)到中國農(nóng)產(chǎn)品“上行”賣到世界各地,，從千萬農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)再到一個個農(nóng)村特色小鎮(zhèn)的崛起……近些年，我國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)生了天翻地覆的變化,，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的跨越式發(fā)展,，不僅為實現(xiàn)全面小康目標奠定堅實基礎(chǔ)，還為國內(nèi)經(jīng)濟增長注入強勁動力,。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,，與國家扶持農(nóng)業(yè)發(fā)展和鼓勵農(nóng)業(yè)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大環(huán)境密不可分,。近5年來，中國政府尤為重視三農(nóng)問題,，其中,，互聯(lián)網(wǎng)已成為國家推動農(nóng)業(yè)創(chuàng)新的重要利器，2016年中央一號文件便明確指出,，“大力推進‘互聯(lián)網(wǎng)+’現(xiàn)代農(nóng)業(yè),，應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)、云計算,、大數(shù)據(jù),、移動互聯(lián)等現(xiàn)代信息技術(shù)，推動農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈改造升級,?！?/p>

借助政策的東風(fēng)，農(nóng)業(yè)電商創(chuàng)業(yè)迎來了發(fā)展的“黃金時代”,。2013年,，惠農(nóng)網(wǎng)在湖南長沙宣布成立，是國內(nèi)優(yōu)質(zhì)的專業(yè)從事農(nóng)村電子商務(wù)和農(nóng)業(yè)信息化服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè),。公司自成立以來,，始終秉持“用科技推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級”的企業(yè)核心理念，為實現(xiàn)“讓農(nóng)民更富裕,，讓居民更健康”的企業(yè)愿景,，努力探索“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”的新途徑和新模式，在“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”產(chǎn)業(yè)迅速崛起,。

短短4年時間,，惠農(nóng)網(wǎng)獲得飛速成長。目前,，公司旗下的惠農(nóng)網(wǎng)平臺,，網(wǎng)羅水果、蔬菜,、畜牧水產(chǎn),、農(nóng)副加工、糧油米面,、苗木花草,、農(nóng)資農(nóng)機、中藥材,、包裝,、倉儲十大類目，涵蓋超過1.4萬個常見農(nóng)產(chǎn)品品種，是農(nóng)業(yè)從業(yè)者和采購商的必備工具之一,。

為提升農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)標準化,，農(nóng)產(chǎn)品信息流通化和食品安全及溯源能力，惠農(nóng)網(wǎng)推出了惠農(nóng)優(yōu)選,、委托采購,、真源碼等服務(wù)。同時,，惠農(nóng)網(wǎng)在農(nóng)產(chǎn)品上行問題上繼續(xù)發(fā)力,，推出“惠農(nóng)商學(xué)院”和“縣域電商服務(wù)”，很好地發(fā)揮了農(nóng)業(yè)電商平臺的精準扶貧和助力縣域經(jīng)濟開發(fā)上的作用,。未來,，惠農(nóng)網(wǎng)業(yè)務(wù)體系將逐步延伸到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料,、農(nóng)業(yè)金融等其他三農(nóng)領(lǐng)域,，致力于締造農(nóng)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)體系生態(tài)圈。

對于未來,，惠農(nóng)網(wǎng)清楚知道,，農(nóng)業(yè)電商的競爭，是公司戰(zhàn)略和綜合實力的競爭,，也是人才的競爭,。

據(jù)專業(yè)調(diào)查機構(gòu)的數(shù)據(jù)顯示，目前我國農(nóng)業(yè)電商人才缺口,，大約在200萬左右,。可以說,，農(nóng)村電商整體仍處于拓荒階段,，一般的運營操作人員已非常匱乏，更遑論電商戰(zhàn)略人員或頂尖技術(shù),、運營等專業(yè)操作人員,，這些人才都將是各大農(nóng)業(yè)電商公司爭先搶奪的目標。

如何才能更好吸引人才,？吸納,、培養(yǎng)人才，可以說一直是惠農(nóng)網(wǎng)公司發(fā)展的重點工作內(nèi)容,。一方面，公司從北,、上,、廣、深、杭引進了大批如阿里巴巴,、騰訊,、IBM、百度,、京東等著名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的高端技術(shù)和管理人才,，組建了數(shù)百人的團隊，人才結(jié)構(gòu)得到進一步優(yōu)化,。僅2017年,，惠農(nóng)網(wǎng)多次啟動高端人才洽談會，前往北京,、上海,、杭州、深圳等重要城市進行企業(yè)招聘,，挖掘包括產(chǎn)品構(gòu)造師,、資深JAVA、前端,、Net架構(gòu)師等在內(nèi)的多種人才,。

另一方面，惠農(nóng)網(wǎng)加大校園電商人才的培養(yǎng)和培訓(xùn),，與全國重點高校均建立了密切的關(guān)系,。2014年，惠農(nóng)網(wǎng)就被長沙市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地管理辦公室授予“就業(yè)見習(xí)基地”的稱號,，也是湖南商學(xué)院定點合作的校外實習(xí)基地,。2017年，中國電子商務(wù)協(xié)會人才服務(wù)中心更是授予湖南惠農(nóng)科技有限公司為“中國電子商務(wù)人才服務(wù)商”,，足見惠農(nóng)網(wǎng)在人才培養(yǎng)和管理上的先進性,。

事實表明，做為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展不可或缺的重要一環(huán),，農(nóng)村電商正以前所未有的速度進入迅猛發(fā)展階段,。這也是培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體、健全農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系的一股重要力量,。

以“讓農(nóng)民更富裕,，讓居民更健康”己任的惠農(nóng)網(wǎng)，一直以來積極踐行發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,，通過協(xié)同效應(yīng)盤活農(nóng)村存量市場,，并通過創(chuàng)新模式吸引增量市場。這即是對農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革進行的深度實踐,，也是對農(nóng)村互聯(lián)網(wǎng)化,、建設(shè)以農(nóng)產(chǎn)品為生態(tài)鏈的有益嘗試。